20 Vragen om te Stellen aan een Internationaal Wervingsbureau Voordat Je Ze Inhuurt
Het inhuren van een internationaal wervingsbureau is een grote stap voor jouw bedrijf. Als je een stroom van medewerkers uit
Vind de meest geschikte kandidaten en laat ons voor alle randzaken zorgen.
Minimaliseer wervingskosten en vind de beste kandidaten.
Kandidaten die goed passen, zullen langer op hun plek blijven en meer omzet genereren voor je bedrijf.
Standaardiseer het werven van kandidaten en vind één communicatielijn voor het selectieproces, waarmee je overheadkosten kunt verlagen.
Dankzij een meer gericht selectieproces kan je bedrijf het no-show-percentage verlagen tot slechts 5%.
Hogere tevredenheid voor werkzoekenden, recruiters en wervingsbureaus. Onze net promoter score is 80.
Het inhuren van een internationaal wervingsbureau is een grote stap voor jouw bedrijf. Als je een stroom van medewerkers uit
De internationale wervingsmarkt is volledig bevooroordeeld. Bedrijven uit Nederland, België of Duitsland die internationale werknemers willen aannemen, hebben hun voorkeuren
Als internationaal uitzendbureau is een van de cruciale elementen van je bedrijfsmodel het vinden van de juiste kandidaten. Kleinere organisaties
© 2024. Hire Abroad
